pengertian manajemen personalia sebagai
penarikan, seleksi, pengembangan, penggunaan dan pemeliharaan sumber
daya manusia oleh organisasi. Berdasarkan kedua pengertian tersebut,
Handoko (2000) menyimpulkan bahwa manajemen personalia adalah penarikan,
seleksi, pengembangan, pemeliharaan, dan penggunaan sumber daya manusia
untuk mencapai baik tujuan-tujuan individu maupun organisasi.Frech (Handoko, 2000)